L’Uriopss Nouvelle-Aquitaine et CHORUM vous proposent un temps d’informations et d’échanges, le jeudi 8 juillet, de 10h à 12h30 sur ZOOM, sur la prévention des risques en matière de responsabilité civile et pénale des structures médico-sociales et de leurs acteurs avec un focus sur les conséquences : de la maltraitance en EPHAD de la Violence sur les soignants de la transmission du COVID au sein des établissements (usagers et salariés) A partir de situations concrètes issues du secteur sanitaire, médico-social et social, CHORUM vous propose l’intervention d’un expert, Jean Yves DELECHENEAU, Responsable Missions assurances et représentation de la Mutuelle, Direction Générale de la SMACL.

Depuis quelques mois, votre Uriopss travaille en collaboration avec l’Uniopss, Gwenaëlle Levêque (Cogit 64) et le Clubhouse, sur l’élaboration d’un programme sur la participation des usagers. Pour rappel, cette thématique fait partie des 6 thèmes prioritaires du plan de formation gouvernemental à destination des travailleurs sociaux, dans le cadre du Plan pauvreté. Le programme est désormais disponible ! Validé par les OPCO, la formation INTRA établissement “Renforcer la participation des usagers, des personnes accompagnées” se déroule sur 3 jours. Plus précisément, elle est organisée en 2 sessions : Une 1ère session de 2 jours consécutifs avec ½ journée de co-intervention, co-animation par Gwénaëlle Lévêque, une personne salariée et un usager membre du Clubhouse. Une période de 2 à 3 mois de mise en place du « kit de participation » sur le terrain, dans la structure puis : Une 2eme session : 1 jour pour prise en considération de l’expérience et ajustement, modification du « kit de participation », par Gwenaëlle Levêque

Dans le cadre des élections régionales et départementales, l’Uriopss va porter le plaidoyer ci-dessous en vue des rencontres qui se dérouleront avec les candidats élus. En nous appuyant sur le quotidien que vivent nos établissements, ce document interpelle, alerte et propose des recommandations visant à améliorer la situation des professionnels des secteurs que nous représentons.

Votre Uriopss organise en partenariat avec Chorum, le 8 juillet prochain, un webinaire interactif sur la responsabilité civile et pénale des bénévoles et dirigeants de 9h à 11h. L’intervention de l’expert se fera au regard de 3 cas pratiques (après présentation des éléments de définition) : La responsabilité face au risque de contamination Covid-19 vis-à-vis des usagers et salariés La responsabilité face au risque de maltraitance vis-à-vis des usagers La responsabilité face au risque de violence sur les travailleurs par des personnes accompagnées

L’offre territoriale de développement des compétences du second semestre 2021 s’enrichit. De nouvelles formations sont effectivement proposées pour la fin de cette année. Sont notamment au programme : CPOM / EPRD – 23 et 24 septembre à Pau Plan pluriannuel d’investissement (PPI) - 17 novembre à Cognac Mettre en place une démarche d’amélioration continue de la qualité : méthodes et outils – 24 novembre et 1er décembre à distance Nouvelle réglementation comptable ANC 2018-6 & ANC 2019-04 – 7 décembre à distance

« Les associations réinventent l’innovation » : tel est le titre du dernier ouvrage édité par l’Uniopss, lancé sur Solidarités TV à l’occasion d’une série de web-émissions consacrée à l’innovation associative

Solidarités TV, la chaine du réseau Uniopss-Uriopss, vous donne rendez-vous le mardi 29 juin pour sa quatrième web-émission sur le thème : « Quel avenir de l’ESS dans le monde d’après ? ». Un événement organisé en partenariat avec les Uriopss Centre et Normandie, avec le soutien du Crédit Coopératif.

L'URIOPSS Nouvelle-Aquitaine a organisé, le 18 Mars 2021, un Webinaire sur le thème "Diversifier ses ressources par le mécénat" Les objectifs de ce webinaire étaient : • Comprendre l’intérêt de développer la collecte de fonds privés pour votre structure • Diversifier vos ressources Vous trouverez, ci-dessous, les vidéos du témoignage de Gérard Restouex, Directeur Général de l'Adapei de Corrèze qui s'est engagé dans une démarche de collecte de fonds privés.

Le dernier numéro d’Union Sociale dresse un bilan de la campagne de vaccination et de ses nombreux impacts sur la qualité de vie des personnes les plus fragiles. La campagne de vaccination ne cesse de prendre de l’ampleur et apparaît tous les jours un peu plus comme la seule voie de sortie de...

LA QUALITE DE VIE AU TRAVAIL (QVT) désigne et regroupe sous un même intitulé les actions qui permettent de concilier à la fois l’amélioration des conditions de travail pour les salariés et la performance globale des entreprises, d’autant plus quand leurs organisations se transforment” (ANI 2013). Dans notre secteur, la QVT s’inscrit également dans un objectif d’amélioration de l’accompagnement des usagers. C’est donc aujourd’hui une priorité pour les ESSMS de se saisir de cette question et de mettre en place des mesures concrètes pour garantir la QVT.